12月5日上午，离退休干部党委理论学习中心组在舜耕校区老干部活动中心开展2024年第9次集体学习暨党委会会议。离退休干部党委全体党委委员、离退休工作处全体党员参加了会议。

与会人员集体学习了第一议题——习近平：以人口高质量发展支撑中国式现代化；第二议题是对上级文件精神进行了学习，分别是集体学习《中国共产党章程》第七章 党的纪律；省委书记林武在全省教育大会上的讲话新闻通稿；传达学习《关于进一步做好省本级养老保险待遇发放和资格论证工作的通知》《中共山东开放大学委员会 关于做好迎接高校党建考核的工作方案》《山东开放大学 关于加强学校铸牢中华民族共同体意识教育的实施方案》《山东开放大学基层党组织党建活动经费管理办法》；同时传达了近期学校重要活动，分别是山东省纪委副书记、监察委员会副主任范晓丽来我校作廉政教育专题辅导报告，学校党委理论学习中心组进行第12次集体学习，学校房屋历史遗留问题解决工作进展情况。

会议集体学习了中共山东省委组织部、中共山东省委老干部局、中共山东省委离退休干部工作委员会印发《关于深入开展创建 “本色家园”离退休干部示范党组织活动的意见（试行）》的通知、关于做好省本级养老保险待遇发放和资格论证工作、关于做好迎接高校党建考核的准备工作、研究2024年离退休工作计划，拟制2025年度经费使用计划以及做好《优化离退休干部党组织设置工作进展情况表》的填表工作、研究离退休老干部精神文明建设情况，并按要求向学校报送离退休党委2024年精神文明建设材料；研究安排部署年终工作，各类总结的梳理归纳报送，五老工作室建立的准备工作，各类档案资料的整理归档。

山东省委组织部、省委老干部局印发《关于深入开展创建“本色家园”离退休干部示范党组织活动的意见（试行）》（以下简称《意见》），加强离退休干部党组织标准化规范化建设，推动全省离退休干部党建工作高质量发展。

《意见》要求，创建活动由省、市、县（市、区）党委组织部会同同级老干部工作部门，分别按周期组织开展。创建山东省“本色家园”离退休干部示范党组织活动，第一个周期到2025年“七一”前结束，创建数量按照全省离退休干部党组织总数3%左右的比例掌握。此后，每3年左右一个周期，数量实行一周期一核定。创建市、县（市、区）“本色家园”离退休干部示范党组织活动，周期一般不超过2年，每个周期创建数量根据离退休干部党建工作发展状况、离退休干部党组织数量等情况确定。离退休干部党组织数量较多的部门单位、行业、系统可参照《意见》精神，组织开展创建活动。实行党支部评星定级管理的地方和单位，可结合评星定级工作，统筹开展创建活动。

《意见》明确，创建“本色家园”离退休干部示范党组织，要按照组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好等六个方面标准执行。“本色家园”离退休干部示范党组织达标采用百分制考评，总分达到80分以上的，方可作为候选对象。其中，总分达到90分以上且每个单项得分占该项分值80%以上的，方可作为山东省“本色家园”离退休干部示范党组织候选对象。采取自下而上、上下结合的方式，按照动员组织、积极创建、评估验收、认定公布、总结推广等程序步骤进行。

《意见》强调，各级组织人事部门、离退休干部工作部门要把创建活动作为加强离退休干部党建工作的重要任务，摆上重要议程，周密安排部署，细化工作措施，高质量抓好落实。要采取多种形式，引导创建对象积极参与创建活动，力求全覆盖。对未达标对象，要靠上指导，帮助解决实际问题，尽快实现创建目标。对命名对象，要高度关注，发现不符合标准的，及时提出整改要求，整改不到位的予以摘牌。要积极运用各类媒体，对创建活动进行跟踪，广泛宣传活动中的好经验、好做法，不断扩大活动的影响力。要加强工作总结，扬优势、补短板、强弱项，不断增强创建活动的时代性、针对性、实效性。

离退休干部党委书记王玉民在总结讲话时指出，“本色家园”创建工作要突出过程管理，要将创建工作纳入基层党建总体布局，加强部门联动，统筹推进，坚持问题导向，加强调查研究，动态掌握情况，及时发现和解决遇到的实际问题，确保创建工作顺利有序推进，引导离退休干部党组织之间加强学习交流，发挥党支部书记、各部门离退休工作联络员作用，开展互评互鉴，营造良好氛围，推动全校离退休干部党建工作整体提升。

离退休干部党委

 2024年12月5日